В Польше использование фиктивных справок о временной нетрудоспособности (L4) перестало быть просто "хитростью" для получения дополнительного отпуска. Сегодня это серьезное правонарушение, за которое предусмотрена как дисциплинарная, так и уголовная ответственность.
Учреждение социального страхования (ZUS) и работодатели все чаще инициируют проверки, чтобы выявить тех, кто злоупотребляет системой социальных выплат, пишет InPoland.
Согласно Уголовному кодексу Польши, махинации с медицинскими документами подпадают под статьи 270 или 271. Наказание зависит от роли участника схемы:
Для работника — использование заведомо ложного документа может привести к штрафу, ограничению свободы или даже тюремному заключению на срок до 5 лет.
Для врача — внесение ложных сведений в систему квалифицируется как преступление должностного лица, что влечет за собой еще более строгие санкции и лишение права заниматься медицинской практикой.
Помимо уголовного преследования, нарушители сталкиваются с мгновенными экономическими последствиями:
Если ZUS в ходе проверки докажет, что больничный был фиктивным или работник вместо лечения занимался другими делами (например, уехал на отдых или работал неофициально), человека обяжут вернуть 100% выплаченного пособия.
Работодатель имеет право расторгнуть контракт в режиме "dyscyplinarka" (увольнение по вине работника) без соблюдения срока предупреждения. Это существенно портит трудовую историю и усложняет дальнейшее трудоустройство в Польше.
Сегодня ZUS использует автоматизированные системы для мониторинга подозрительных больничных. Контролеры могут наведаться по месту жительства работника, чтобы проверить, соблюдает ли он режим.
"Мы регулярно проверяем не только обоснованность выдачи L4, но и то, использует ли работник это время для восстановления здоровья, как того требует закон", — подчеркивают в ZUS.
Эксперты советуют украинцам в Польше не рисковать статусом и карьерой, ведь цифровизация медицинских услуг делает обнаружение подделок лишь вопросом времени.
